自主题教育开展以来，滨州市惠民县孙武街道注重以“创新乡村治理，促进乡村振兴”为着力点，创新发展村级治理，探索“三维”治理新模式，不断夯实乡村治理“底座”，有效助推乡村振兴。
抓队伍，凝聚基层治理“同心力”。街道辖区内社区（联村）定期开展优秀人才座谈会，注重将年轻优秀人才、致富能手吸纳到党员队伍中。抓实党员队伍管理，严格落实“三会一课”“主题党日+民主议政日”等组织生活制度，组织党员、入党积极分子、后备人才到街道党校培训学习。为多名无职党员、入党积极分子设岗定责，以“积分管理”为抓手，对党员进行加减分量化考核，有效提高了党员身份意识和参与村级事务的积极性。
优服务，激活基层治理“新活力”。以孙武街道街道辖区内马杨联村为标杆：本着“为民服务，多元参与”的原则，探索建立“1+10+N”工作机制，即1个党总支领导，10个支部参与，N个微网格具体管理。整合党员、网格员、志愿者等资源力量，建立起80名党员、69名网格员的网格队伍，将人居环境整治、矛盾纠纷化解、政策宣传、帮办代办等事项全部纳入网格管理。今年以来，共收集解决群众意见诉求82件、开展人居环境整治46次、帮办代办事项193件。常态化开展卫生清理、“夏粮抢收”、文艺演出等志愿服务活动100余次，以实际行动打通了联系服务群众的“最后一公里”。
强发展，夯实基层治理“硬实力”。孙武街道坚持“请进来+走出去”的方式，有针对性地组织“两委”成员先后到邹平市、阳信县学习渔具手工艺加工、水果大棚种植、电磁炉线加工等增收项目。今年以来，结合各自然村资源基础，重点发展土地流转、村企联建、光伏发电等村集体增收项目，增加村集体收入50余万元。同时，用好集体收入，修整群众生产道路5000余米，修建桥梁1座，不断改善农民生产生活条件。
下一步，孙武街道将全力推进主题教育走深走实、见行见效，引导基层党员干部将带着使命、带着责任、带着感情，在学深悟透中激发担当实干精气神，不断补齐民生短板，加强基层治理，推动经济发展，切实把开展主题教育焕发出的热情转化为推进街道高质量发展的强大动力。
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